Bir iş yeri eleman arıyordu. Gazeteye ilan vermek yerine, binanın giriş katındaki ofisin pencerelerine bir ilan astılar: "Eleman aranıyor. Daktilo yazabilen ve bilgisayar kullanabilen, ana dilinin dışında bir dil daha bilen bir eleman arıyoruz. Başvurmaktan çekinmeyin, müessesemizde herkes için fırsat eşitliği vardır. " İlanı gören bir köpek, dışarı çıkmakta olan birini kollayıp, şirketin açılan kapısından içeri girer. Danışmadaki görevli bayan tam köpeği dışarı çıkarmak için yerinden kalkar ki köpek ilanın altına gidip, kafasını sallayarak, "ben bunu istiyorum" anlamında hafif bir ses çıkarır. Köpeğin işe başvurmak istediğini anlayan görevli, şaşkınlığının geçmesinden sonra onu insan kaynakları yöneticisinin odasına götürür. Kapıyı çalıp açar ve içeri giren köpek, müdürün masasının karşısındaki misafir sandalyesine sıçrayarak oturur ve ilan için geldiğini anlatmak istercesine kafasıyla camdaki iş ilanını işaret eder. Müdür şaşkınlıktan neredeyse dilini yutacaktır. Sempatik bir ses tonuyla, "harika görünüyorsunuz ama sizi işe alamayız. Bize daktilo kullanabilen bir eleman gerekli" der. Köpek sandalyeden atlayarak oradaki masada duran bir daktilonun başına geçer ve dört dörtlük bir iş başvuru dilekçesi yazarak müdüre getirir. Müdür şaşırır ama kendini hemen toparlayarak ikinci bahanesini uydurur, "evet ama biz aynı zamanda bilgisayar kullanabilen birini arıyoruz. " Köpek kalkar, masanın üzerinde duran bilgisayarı açar, internete bağlanır, rakip şirketin veri bankasına girer, çok gizli excel dosyalarını indirip çıktılarını alır. Müdür bir köpeğin bunları yapabilmesinden dolayı hayretler içendedir. Bu sefer, "Evet. görüyorum ki siz çok akıllı bir köpeksiniz ve çok yeteneklisiniz ne var ki bir köpeksiniz" der. Köpek tekrar aşağıya zıplar ve iş ilanının altına giderek ön patisiyle başvurmakta çekinmeyin, müessesemizde herkes için fırsat eşitliği vardır " ibaresini gösterir. Müdür son kozunu oynar ve der ki; "evet aynı ilan, yalnız başvuran elemanın ana dilinin yanında bir dil daha bilmesi gerektiğini söyler. " Köpek müdüre döner ve kendinden emin bir şekilde "miyaavv " der. Kuruluşların ihtiyaç duyduğu nedir, yetenekler mi, diplomalar mı? Diploma bir yeteneğin bir insanda bulunuyor olabileceğine dair bir ipucudur. Ancak Türkiye’de diploması olmayan birçok yetenekli insan, yeteneklerine dair ipucu veremediği ve bazı stratejik noktaları kaçırdığı için işe giremiyor. Bu çalışmada gençlerin özgeçmiş yazma aşamasından başlayarak işe başvuru, mülakat ve beden dili üzerinde durularak işi alma şanslarının arttırılması amaçlanmıştır.
